大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于网络工程面试怎么布线的问题,于是小编就整理了2个相关介绍网络工程面试怎么布线的解答,让我们一起看看吧。
如何面试弱电人员?
弱电包括的技术范围比较广泛,对应聘人员必须要对楼宇自控系统、安防系统、消防系统、综合布线系统、建筑智能化系统进行重点的基础知识考核面试。
1. 面试时让应聘人表述,学历、业务经历(包括施工过的弱电工程和有关证明资料)。
2. 审核应聘人填写的应聘履历材料。
3. 招聘单位事先必须准备好几份弱电系统的典型方案,让应聘人当面审阅,让其表述典型方案的工作原理和设计内容。
4. 提出要求让应聘人当面设计几种弱电方案方框图,并标注方案文字说明。
5. 招聘现场必须有弱电专职的工程师临场监试。
弱电人员大致分以下4种。1.弱电施工人员,能吃苦就行,肯学,基本都可以。 2. 弱电工程师,一般弱电出问题最多的四部分是监控、门禁、安防、可视对讲系统。对当中的某一部分比较了解有利于面试。 3.设计师,CAD熟练必备,要有一定弱电知识沉淀。 4.项目经理,知识面要求比较广,每个系统懂一些,最重要的沟通能力,毕竟要管人的。
确定岗位后,做技术考察技术能力,做管理技术和管理都要考察。通过浏览简历,及沟通了解,必要时可以笔试。目标是,满足公司现状及后续发展即可,根据公司要求,按需要招聘不同层次要求人员。弱电专业太多,没个专业都精通的人才很少,满足需求就行。
谢邀!
这个要看应聘的是什么样的弱电岗位,是项目经理、造价预算、技术支持或者是基础施工人员等等。
我们拿基础施工人员作为案例说明。首先要了解应聘人员的基础施工年限,明白是老人还是新人;然后要了解到之前参与过的项目,了解到是否有项目整体经验,了解是否有能把各个项目整体串接起来的能力(有项目说明最好),这点能保证在一定规模的项目中能够做到快速上手,期间可以加上一些专业性的问题来做考量标准;最后考察人品,从他的说话方式,介绍项目案例的是表情和自信程度来判定。综合考虑之后决定是否录用。
我只懂点强电和弱电,想创业做什么好?
强电可以到工厂应聘电工或者到一般五金电器门店从事配电柜安装工作,也可从事维修,根据自己能力大小自己选择。当然建议去工厂工作一段时间,一般工厂维修师傅多,只要努力,一方面可以挣钱,另一方面可以锻练和提升自己的专业能力水平,能力提升了,再到别的或找工资更好的企业工作。
弱电可以从事工厂电路板,家电或小电器安装,检测,维修等工作,但弱电入门容易,精通有较大难度,没有正规学习,很难有大的提升。特别是数字电路和信号电路较为复杂。
有这个专业技能都可以做自由职业了。
现在很多工厂和公司都比较需要电工师傅帮忙安装、检查线路,特别是工厂的三相电路安装,更需要专业人士。
如果你持有电工职业资格证书的话,就可以组队干活了。找两三个学徒跟着你,专门接工厂线路安装或者公司、家装电路布线的活,当然,你最好还会看设计图纸。
工厂的三相电一般按距离收费,普通线路(例如开关插座电灯之类)安装按平方计价。
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