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你们突然间想换工作，是因为什么？
很高兴来分享我的经历。
我突然间想换工作，主要因为两点——
第一：学不到东西，个人能力无法提升；
第二：公司没有发展前景，看不见未来。
我的第一份工作，是做设计。是和十多个大学同学一起被分配到同一家公司做同样的工作。两年多的时间里，不存在任何同事关系复杂、领导穿小鞋的问题，工资收入也还不错(主要是那时候对“物质”没什么追求)。但大家隐隐约约都觉得没希望，再在这个公司耗下去，学不到任何东西，个人能力也无法提升了，甚至当时根本不知道如何衡量自身的能力，也就是自己几斤几两都判断不了。可见的职位都有老员工“把守”，公司也没什么发展前景，于是我们十多个同事两个月内陆续离职。
后来我来了深圳，做贷款居间业务。一年的时间“电销”，学会了其该具备的技能，之后又换了一家公司做“行销”，一年的时间摸透了其中的“门道”，与各个银行朋友建立了稳定的合作关系。然后自己创业开了一家小型的贷款公司。受大环境影响，我之前工作过的两家贷款公司都陆续倒闭了。
现在，我在全球50强企业中国平安工作，负责综合金融的相关业务。我自己的贷款公司也在我来平安后的第四个月关掉了。
来平安，我学到了很多，个人能力也有了很大提升。平安平台稳定，只要我愿意努力，完全不用担心我“长大”了，“老板”突然“暴毙”了这样的尴尬局面。
能让我不断学习，提升综合能力，公司也是行业的领头羊，我想我不用再换工作了吧~~
第一，工作没有发展空间。工作内容太窄，感觉没有上升空间。是想换工作的原因。
第二，工作没有好的人际关系。上下级关系处理得非常困难，遭人排挤。难于开展工作，觉得累。是想换工作的原因。
第三，工作时间太长，没有时间学习。老板长期压榨员工的劳动，让员工没有机会进步。是想换工作的原因。
没有什么事情是突然之间决定的，
都是经过了长时间的工作或者生活或其他方面情绪的积累 才会做出决定。
在我看来， 主要有以下几个原因：
一、长时间从事相同的工作
长时间从事某一项工作，会越来越擅长，但同时心理上也渐渐失去了新鲜感和挑战性，当然这并不是喜新厌旧，审美还有疲劳，结婚七年还有一痒呢～，所以就会产生换一份不一样的工作挑战自己的想法。
就拿我来说吧，我大学学习的是会计专业，一毕业就选择了与会计有关的工作，一干就是六年，月复一月，年复一年的重复做着手里的工作。这使我产生了想换个工作的想法，我想去不同的行业体验不同的工种，我不想一直在一个地方，守着再也熟悉不过的业务，就一直这样“混”下去。所以我毅然辞去了在别人眼中不错的工作，去到了教育行业，做了一个小小的前台。虽然工资不如以前，但我有了上进心，这个在前单位差点被自己丢掉的东西。
二、同事关系相处不融洽
算下来其实工作的时候跟同事相处的时间比跟家人在一起的时间都要长。这样的话，同事关系就显得比较重要了。如果气氛融洽，相处比较愉快，自然对这份工作多一份喜爱，如果相处的不好，时间长了，恐怕就会有换一份工作的想法了，毕竟谁愿意整天在压抑中度过呢。
就像我的一个朋友，她为人耿直，对工作一丝不苟。但性格内向，不善言谈，往往别的同事在说说笑笑的时候，她总是一个人呆在旁边，插不上话。就这样，她慢慢变成了别人口中不好相处的女孩，同事们聚会从不叫她；集体活动同事们三三两两玩玩闹闹，她总被孤立在一旁；别人需要帮助一呼百应，而她遇到事情只能自己克服。后来她变的更加沉默，好像上班的一天比一年还要长。当然，后来她换了工作，也吸取了之前的教训，现在的她和同事们都相处的不错。
三、工作压力太大
为了养家糊口，大家都希望找一份工资待遇好的工作。但拿钱多的工作，往往工作量或者工作强度也会很大，免不了要熬夜加班，还要忍受客户提出的五花八门的要求。但是人的身体和精神是有一定极限的，当你的工作不停的挑战这个极限的时候，可能你心里就会有一万个想法想要换工作了吧。毕竟为了工作把健康搭进去怎么想也不合算。
四、你并不喜欢你现在的工作
我想大多数人在一开始找工作的时候都会迷茫 ，不知道该找什么样的工作。但为了生计又不得不赶紧选择一样，即使你并不喜欢。工作一干就是好多年，当你有了足够的能力，也就有了换工作的想法。
突然间想换工作，是因为压抑的太久了，能突然提出辞职的人，往往都有以下几种情况:
1、工作不顺心
一个新的工作给人的新鲜感不会超过3个月，当新鲜感一过，剩下的就是坚持做这件事了，我们不满发现，在公司里，随时工龄的增长，手上的活也就会越来越多，需要和更多的人打交道，不多数的不顺心，都来源于人与人的沟通中，每个人所在的岗位立场不一样，这就导致工作在进行的过程中会出现各种阻碍，不顺利的工作肯定会不顺心，时间一长，就会厌倦这种工作，等压抑到一定的程度自然就会爆发，出现突然间辞职换工作的场面。
2、劳动付出与回报不成正比
都说做的多得到的就多，可到现实中，却并不是如此，就目前有很多职场人，劳动付出与回报却无法满足个人的心里，而且做得多，出现错误的几率就大，挨的骂自然少不了，这样得不到认可的工作，做的时间越长越累，等到哪天有了好的工作，就会立马换工作。
3、没有发展空间
我们都希望可以找到一个有发展空间的工作，这样在做起事情来会有方向性，而且自己也可以根据公司的发展规划自己的职场生涯，假如走进一家公司，空间一眼就能看到头，那么这里的工人就会随时可能会离去。
如果辨别职场中这样的公司，不让自己职场中多走弯路。
1、面试前，先从网上或是从他人口中了解这家公司的情况，看是否值得我们去。
2、一旦入职，发现公司所说的和所做的差距很大，请在没有深入公司之前，请果断离开。
我是@职场答人 ，专注写职场，欢迎关注我。
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