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  • 2024-09-26 10:02:09
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网络工程为何岗位少了,网络工程为何岗位少了呢

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于网络工程为何岗位少了的问题,于是小编就整理了3个相关介绍网络工程为何岗位少了的解答,让我们一起看看吧。

本人大二,网络工程专业,编程一塌糊涂,以后该怎么办?

去年年底一股程序员下岗寒潮席卷而来,看看网上的新闻,都是对智能化过度发展引发的担忧。但与此同时,互联网行业风平浪静。所以你不想当程序员是对的,但你所学的专业却是热门不减,找准方向是能赶上互联网的下一次革命的,眼下大数据,AR/VR,网络安全,智能家居,机器人等都是互联网领域可能出现风口的地方,为什么不抓住机遇,找个喜欢的方向发展呢。

网络工程为何岗位少了,网络工程为何岗位少了呢

本人今年大三,也是学的网络工程,目前在北京的中国电信公司实习,一个月3000。转正以后就看具体能聘到的职位了。如果不喜欢编程可以选择网络工程的集成方向,对编程的要求不是很高,用人单位需求量也大。


帮着分析一下,现在学软件开发好还是学网络工程好?

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软件开发和网络工程,孰优孰劣,因人而异

首先,正视软件开发的方方面面

1、正确认识软件开发的复杂性。根据编程语言分类,包括c,c++,java,python等。而一类语言,又会区分前端开发内容和后端类编程。同时,一种语言,语言的基本编程语法,只是占了编程学习知识体系的30%知识面,要想在软件开发行业分一杯羹,需要学习熟悉对应相关技术,例如为了开发实现良好的socket应用,需要熟悉基本的网络知识;为了实现高效的数据性能,需要了解数据库的运行原理等。软件开发的知识体系,似乎变得错综复杂。当然,软件开发不是一个人的事,但是掌握必要的知识,成为优秀中的一员,还是需要付出很多努力的。

2、了解岗位职责的分类。软件开发,是一个团队分工的系统工作,分为需求分析、架构设计、软件编码、测试、交付等。很多人,对软件的理解停留在软件编码上,所以需要对软件开发的分工有正确认识。

其次,了解网络工程的前景

1、网络工程的知识体系

当前网络行业知识体系,比较闻名的非思科和华为莫属,两者都建立了NA,NP, IE这样的网络技术认证体系,为网络工作者提供了清晰的学习路径。

2、网络工程的人员流转

网络工程的从业人员,主要区分为2大类,一类是网络设备供应商,类似思科,华为,爱立信等行业巨头,他们服务于各行各业;另外一类,就是加入电信运营商,包括移动,电信,联通等,开展基础的网络建设维护工作。

最后,结合个人优势

俗话说得好,“女怕嫁错郎,男怕入错行”。喜欢一个行业没有问题,但是是否适合一个行业,是值得思考的。在一个自己不擅长的领域,很容易碰到天花板,限制自身的发展;而选择一个自己擅长的领域,更容易发挥自己的主观能动性,赢得竞争优势。

说在最后

软件开发和网络工程,没有好坏之分,选择适合自己的才是最好的。判断那个更适合自己,最简单的方式,就是到各科技园区去感受下他们的生活,去各大技术论坛听取他们的心声。用一句俗话结束,那就是”学会站在巨人的肩膀上思考问题”。

网络工程师待遇如何,有发展吗?

网络工程师作为技术人才有相当大的市场,而网络工程师待遇问题也是所有想或正在从事网络工程师人员最关心的一大问题。就整个就业趋势来看技术这块还是很吃香的,特别是在科技迅猛发展的网络时代。那么问题来了,我辛辛苦苦考了这个证有什么用?这个岗位到底待遇如何?发展前景怎样?这些都是我们关心的,也是我们必须了解的问题。网络工程师是软考中级资格考试里面的一项考试。网络工程师能够从事计算机信息系统的设计、建设、运行和维护工作。近几年中高级的考试更新了大纲,增加了通关难度,但培训机构还是都有办法。如果你决定考证,可以多关注一些软考的网站像希赛就挺好的,上面都有很多考试资讯,历年真题什么的,对考试很有帮助。据工业和信息产业部预测,今后5年,我国从事网络建设、网络应用和网络服务的新型网络人才需求将达到60-100万人,而现有符合新型网络人才要求的人还不足20万。巨大的人才缺口,导致企业不惜以重金挖取网络人才。据权威媒体调查结果表明:京沪地区网络系统工程师的月薪大致为5500-6400元,网络安全工程师的月薪大致为7100-7800元,网络信息技术主管的月薪则高达8900-9600元。可见,网络工程师是大家就业的好选择,同时还实现了高薪水的梦想。就几个认证而言的话,思科认证是由网络领域著名的厂商-Cisco公司推出的。是互联网领域的国际权威认证。作为一位网络技术工程师,取得思科认证等级的高低是全球评价网络技术水平的标尺。目前人才市场上,CCNA可拿到5000元以上的月薪,而CCNP月薪则在5000元到9000元之间,CCIE月薪约1.2万元左右。华为认证是国产品牌,后劲大。对于设备运营类:一般要求应届毕业生,对于大城市肯定都要研究生以上,待遇比较好,一般在6K往上走;对于二类城市等,名牌学生本科及研究生以上,待遇还可以,在3K往上走;对于三类城市,一名牌本科及研究生及以上,待遇一般,2K以上。其中又以移动、电信、联通待遇排序。对于设备提供商类:大企业要求有经验,本科毕业,一般进去后都是月薪4K以上;小一些企业基本也有3K。对于工程建设单位类:这个就要是地方和具体的公司来定,无法确定。以上均仅供参考,没有具体的定义。有了认证工程师只是多一个优势,最关键的还是自己的实际操作能力和问题解决能力。

网络工程师的就业前景

1、起点高,发展空间大:网络工程师的起点很高,处于薪资高、地位高的地位。根据中国IT行业协会公布的调查数据显示,目前一年工作经验的月薪一般能够达到6000-8000元,一些高级网络工程师年薪普遍高达10万。网络工程师的发展空间非常的大,可以做数据库工程师、网络安全 工程师、网络管理员等;随着经验的积累可以做高级网络工程师、项目主管、项目经理还可以自己创业!

2、职业寿命长,越老越吃香:网络工程师职业寿命较长,而且网络工程师的待遇会随着您的经验不断的增加,随着经验的积累可以选择多方面的职位。

3、性别无偏好,就业歧视小:一般人认为IT行业是男性的天地,这是对女性能力的亵渎。不管是在学校还是在社会上,很多女性表现出来的能力都超过男性,如在学校,很多学生会主席很多奖学金获得者都是女学生,而在社会上,在各行各业也涌现出很多女强人。对于网络工程工作而言,也是如此,而且女性更为细致,在排错、纠错方面有优于男性的性质。

4、需求量大,工作稳定:网络工程师属于技术比较强的职业,公司看中的是技术和经验,不会随便的辞退。加上网络工程师这个职位缺口比较大,人才非常的却反,一项来自中华英才网的统计数据显示:网络工程师每年的缺口超过60万人,而且这个数据随着中国网络的普及而快速递增!

到此,以上就是小编对于网络工程为何岗位少了的问题就介绍到这了,希望介绍关于网络工程为何岗位少了的3点解答对大家有用。

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